להתלונן מסתבר זו תכונה יהודית, היא מושרשת בנו כל כך חזק בלי קשר לגיל, מין ומוצא, תמיד נמצא על מי
ועל מה להוציא קיטור: על החוצפה הישראלית (כאילו שזה לגיטימי להיות חצוף), על מזג האוויר, על הפקקים בדרך לעבודה ואם כבר הגענו לעבודה תמיד יהיה את הבוס שישמש כמטרה.
אז איך זה מרגיש להיות הבוס?
כנראה שלא משהו ,למרות המעמד, השכר הגבוה, האחריות והיכולת להיות שותף בקבלת ההחלטות , תפקיד הבוס גם מגיע עם תיק לא פשוט: ניהול עובדים.
גם אם יש אידיליה בין הבוס לעובדים הרי שמדובר במערכת יחסים מאוד עדינה, וגם אם קשה להאמין שזה קורה (לי זה לא קשה ולכם/ן?) ,העובדים יתלוננו על הבוס בינם לבין עצמם (זה לא בשליטתם),הבוס נמצא תמיד בין הפטיש לסדן, בין העובדים לבין הממונים , סיטואציה שאין בה מוצא, תמיד העובדים ירצו יותר והממונים ירצו לתת פחות וכבוס תתעייף רק מלנסות לרצות את שניהם, דבר בלתי אפשרי שהרי ציינתי שלהתלונן זו תכונה מושרשת, אז אחד מהם בטוח ירים את הכפפה.
אז סיכמנו שלהיות בוס זה לא כל כך פשוט ונכון שכנגד קיטורים ותלונות אף אחד עוד לא מצא פתרון, אבל אני נותנת לכם נקודה למחשבה : רגע לפני שאתם/ן מתלוננים דמיינו כיצד אתם הייתם מרגישים ומתנהגים בנעלי הבוס? הרי לא ניתן לשפוט אדם לפני שנועלים את נעליו.
מוזמנים ליצור קשר: human.power.2010@gmail.com
בקרו והגיבו בדף הפייסבוק: https://www.facebook.com/#!/human.power.b.2010
ועל מה להוציא קיטור: על החוצפה הישראלית (כאילו שזה לגיטימי להיות חצוף), על מזג האוויר, על הפקקים בדרך לעבודה ואם כבר הגענו לעבודה תמיד יהיה את הבוס שישמש כמטרה.
אז איך זה מרגיש להיות הבוס?
כנראה שלא משהו ,למרות המעמד, השכר הגבוה, האחריות והיכולת להיות שותף בקבלת ההחלטות , תפקיד הבוס גם מגיע עם תיק לא פשוט: ניהול עובדים.
גם אם יש אידיליה בין הבוס לעובדים הרי שמדובר במערכת יחסים מאוד עדינה, וגם אם קשה להאמין שזה קורה (לי זה לא קשה ולכם/ן?) ,העובדים יתלוננו על הבוס בינם לבין עצמם (זה לא בשליטתם),הבוס נמצא תמיד בין הפטיש לסדן, בין העובדים לבין הממונים , סיטואציה שאין בה מוצא, תמיד העובדים ירצו יותר והממונים ירצו לתת פחות וכבוס תתעייף רק מלנסות לרצות את שניהם, דבר בלתי אפשרי שהרי ציינתי שלהתלונן זו תכונה מושרשת, אז אחד מהם בטוח ירים את הכפפה.
אז סיכמנו שלהיות בוס זה לא כל כך פשוט ונכון שכנגד קיטורים ותלונות אף אחד עוד לא מצא פתרון, אבל אני נותנת לכם נקודה למחשבה : רגע לפני שאתם/ן מתלוננים דמיינו כיצד אתם הייתם מרגישים ומתנהגים בנעלי הבוס? הרי לא ניתן לשפוט אדם לפני שנועלים את נעליו.
מוזמנים ליצור קשר: human.power.2010@gmail.com
בקרו והגיבו בדף הפייסבוק: https://www.facebook.com/#!/human.power.b.2010
אין תגובות:
הוסף רשומת תגובה